周洲部署集团公司大学习大讨论工作

12月2日，集团公司召开专题会议，研究部署“奋进2025、筹划‘十五五’，实现高质量发展”大学习大讨论。集团公司党委书记、董事长周洲主持会议并讲话，集团公司党委副书记、董事严弟勇出席会议。

会议指出，当前集团公司面临的发展机遇与困难挑战并存，组织开展大学习大讨论，是落实巡视整改要求、提升整改成效的客观需要，是进一步统一思想、凝心聚力，推动集团公司加快实现高质量发展的客观需要。各部门和各级企业要进一步提高政治站位，强化责任担当，坚持直面问题、正视问题，围绕建设世界一流黄金产业集团战略目标，积极建言献策、群策群力，让讨论成效符合巡视整改要求、落实高质量发展内在要求、顺应广大干部职工期待，让学习成果更好用于指导实践、推动工作。

会议要求，要加强组织领导，强化总体把控和推动落实，有关部门和各级企业要加强统筹协调，将此次活动与各项重点工作结合起来，主动找问题、找不足、找差距，做到一体推进、相辅相成；要聚焦重点内容加强学习，做到既有理论高度、又有实践深度，既全面深入、又突出重点，更好推动困难问题解决，提升谋发展的成效；要充分发挥各部门职能作用和各级企业的主体作用，加快优化管理体系和业务模式，不断提升管理效能；要强化高素质干部队伍建设，在人才队伍的“引、育、留”上持续发力，提升干部队伍使命感和担当精神，彻底破除“等靠要”思想，切实培养一批可堪大用、能担重任的领导干部队伍；要加大资源获取力度，提升资源并购效率和资源保障能力，为集团公司可持续发展奠定基础；要聚焦提质增效，全面加强成本管控，持续加大扭亏控亏工作力度，进一步提高企业经济效益；要持续加强合规管理，严守依法合规经营底线，提升依法合规经营管理水平，有效防控合规风险；要坚持和加强党的全面领导，推动党建与生产经营、改革发展深度融合，着力增强核心功能、提高核心竞争力，加快提升集团公司行业地位和影响力，以新思路、新举措实现新作为，把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚在一起，克服困难，提振信心，为集团公司高质量发展提供新动力；要抽调专人组成调研检查组，详细了解企业改革发展中存在的问题，收集相关信息整理汇总；要尽快组织召开动员会，明确工作要求，确保各项工作统筹有序推进。

集团公司办公室、战略管理部、党建工作部有关人员参加会议。